Республиканский конкурс «На лучшую правозащитную работу»
18 марта Федерацией профсоюзов Республики Татарстан объявляен Республиканский конкурс «На лучшую правозащитную работу». Участие в конкурсе осуществляется по трем номинациям.
![]() ОБЩЕРОССИЙСКИЙ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СОЮЗ РАБОТНИКОВ КУЛЬТУРЫ |
(843) 238-11-82 Пн - Пт с 9-00 до 17-00 org@tatprofrk.ru |
Депутаты Госдумы приняли в первом чтении законопроект о поддержке молодых специалистов и молодых работников, инициированный Федерацией независимых профсоюзов России (ФНПР) и властями ряда регионов. Согласно документу, к категории молодых специалистов будут относить и тех, кто подрабатывал во время учебы, но по ее окончании устроился на работу по полученной специальности.
Профсоюзы предлагают вернуться к расчету размера пособий по временной нетрудоспособности на основании данных за один год и менее. Письмо с такой инициативой председатель Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР) Михаил Шмаков направил в адрес заместителя председателя правительства РФ Татьяны Голиковой.
Благодаря информационной системе соцфонда, в которой учитываются ключевые сведения трудовой деятельности граждан, большинство пенсий по старости в Татарстане сегодня назначаются по одному заявлению на портале госуслуг – без дополнительных действий и подтверждающих документов со стороны самого человека.
Сотни профсоюзных лидеров и активистов со всей республики, а также депутаты Государственной думы РФ, Государственного совета РТ, представители министерств, ведомств республики съехались на Форум, посвященный трудовым правам и гарантиям женщин, который прошел в профсоюзной здравнице «Ливадия Татарстан» в Казани.
Повысить зарплаты в традиционно «женских» бюджетных отраслях - образовании, здравоохранении и культуре - предложили в Институте экономики РАН. Такие рекомендации дает научный сотрудник института Марина Баскакова, сообщают «Известия» со ссылкой на статью исследователя «Гендерная профессиональная сегрегация и уровень общей безработицы мужчин и женщин».
Минтруд России, Российский союз промышленников и предпринимателей и Федерация независимых профсоюзов России (ФНПР) подготовили программу по стимулированию работодателей к поощрению работников с семейными обязанностями.
– Прежде всего, нужна качественная система профессионального образования. Она должна обеспечивать высокий уровень подготовки рабочих и специалистов. Не менее важно создавать условия для постоянного повышения квалификации работников, — заявил 7 февраля на Социальном форуме Недели российского бизнеса председатель ФНПР Михаил Шмаков.
Основная цель нашего профсоюза — повышение уровня жизни работников отрасли культуры, развитие социального партнерства, культурно - оздоровительное и спортивное обслуживание членов профсоюза.